嚴格且溫和:我如何將回饋原則編碼為86個Hooks
Google的亞里士多德計畫發現心理安全感能預測團隊績效。我將相同的原則編碼為自動化程式碼審查hooks。
Career & Growth關於設計、開發、AI基礎設施和產品構建的思考。
Google的亞里士多德計畫發現心理安全感能預測團隊績效。我將相同的原則編碼為自動化程式碼審查hooks。
Career & GrowthClaude Code提供四種擴充類型。在建立95個hooks、44個skills及數十個commands之後,我學會了哪種抽象適合哪種問題。
AI Development我反著建構了設計系統:先令牌,不做元件。一個CLS bug讓我明白了跳過令牌的代價,從此不再糾結投資時機。
Design & UX大多數程式碼庫越大越慢,我的卻在加速。95個鉤子、44個技能和14個配置讓每個新功能的成本持續降低。
AI & Technology我打造了一個沒有色彩的網站——僅使用白色文字搭配純黑背景與四層透明度。以下是讓這個決策成立的色彩科學。
Design & UX我每天使用Claude Code,搭配86個hook與完整的品質閘門系統。以下是我何時vibe code、何時嚴謹工程,以及為何這條界線至關重要。
AI & TechnologyMcKinsey發現90%的企業聲稱採用AI,但只有23%能將規模擴展到試驗階段之外。我親眼見證了三種AI劇場的樣貌,自己也曾身陷其中。
AI & Technology我在9個月內驗證了12個專案。有些遵循了框架,有些跳過了步驟。結果的差異讓我明白哪些證據才真正重要。
Career & Growth我已撰寫超過30份PRD用於AI代理人任務。以下是PRD驅動開發在哪些地方有效、哪些地方失敗,以及我的範本在6個月內如何演進。
AI Development我在三個系統中衡量了資料庫決策的成本。遷移成本在三年內增長了15倍。一個判斷何時快速決策、何時慎重決策的框架。
Systems & Productivity我追蹤了30次開發過程,分別使用Claude Code和Cursor。數據顯示每個工具的優勢所在,以及組合使用時的失敗之處。
AI Development我在美學與粗獷主義的交匯點打造了我的網站:以結構誠實搭配精準排版,呈現於純粹黑色之上。
Design & UX技術寫作: Introl
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